Participatiebanen
In het kader van de Participatiewet biedt Promen verschillende soorten banen aan. Tijdens het dienstverband zetten wij in op de verdere ontwikkeling van de medewerker. Wij geloven in groei en bieden ondersteuning waar nodig.
In het kader van de Participatiewet biedt Promen verschillende soorten banen aan. Tijdens het dienstverband zetten wij in op de verdere ontwikkeling van de medewerker. Wij geloven in groei en bieden ondersteuning waar nodig.
Promen biedt betaald werk aan voor medewerkers die vanwege hun begeleidingsbehoefte beschikken over een advies beschut werk. Op deze werkplek zijn de omstandigheden aangepast aan de behoeften van de medewerker. Deze medewerkers kunnen bij Promen werken in de catering, groenvoorziening, schoonmaak, verpakking, assemblage, techniek, logistiek of op een andere passende detacheringsplek.
< max 200 tekens >Promen biedt Garantiebanen aan in de sectoren Groen, Schoon, Catering, Logistiek, Vervoer of op een andere passende detacheringsplek. Een jobcoach begeleidt medewerkers vanuit een tijdelijke Garantiebaan bij Promen naar een duurzame (Garantie)baan bij een andere werkgever. Deze banen vallen onder de banenafspraak waardoor bedrijven die een medewerker in dienst nemen, in aanmerking kunnen komen voor loonkostensubsidie.
< max 200 tekens >In deze werkvorm neemt Promen mensen tijdelijk in dienst op een passende werkplek. De Opstapbaan is bedoeld voor mensen uit de Participatiewet die extra ondersteuning nodig hebben om aan de slag te gaan bij een reguliere werkgever. Zodra de medewerker klaar is om doorbemiddeld te worden, zal dit in samenwerking met de gemeente starten. De Opstapbanen zijn dus daadwerkelijk een opstap naar een definitieve baan.
< max 200 tekens >Basisbanen zijn samengestelde takenpakketten met maatschappelijke waarde, bedoeld voor mensen die niet zelfstandig aan regulier werk kunnen deelnemen. Deze nieuwe banen zijn gericht op het opdoen van werkritme en het leveren van een zinvolle bijdrage aan de samenleving én aan het inkomen en welzijn van de medewerker. Deze medewerkers ontvangen passende begeleiding met aandacht voor hun mogelijkheden en beperkingen.
< max 200 tekens >Voor iedereen is er een passende baan
Door ons uitgebreide netwerk met werkgevers, kunnen wij bijna altijd een passende baan vinden.
Onze jobcoaches begeleiden de medewerkers en werkgevers zowel als zij gedetacheerd zijn of als zij in dienst treden bij een andere werkgever.
Vaak is voor de medewerker loonkostensubsidie beschikbaar en is de no-riskpolis van toepassing.
Een medewerker kan eerst door Promen gedetacheerd worden voordat een werkgever na goede ervaringen de medewerker in dienst neemt.
Groepsdetachering
Logistiek
Groenvoorziening
Openbaar groen
Bedrijfscatering
Huis van de Stad
Schoonmaak
Huis van de Stad